Микита Моїсеєв - Люди і кібернетика

Микита Миколайович Моїсеєв

ЛЮДИ І КІБЕРНЕТИКА

Ця книга народилася в результаті роздумів про можливий внесок кібернетики в ту діяльність щодо вдосконалення механізмів народногосподарського управління, необхідність якої була так чітко сформульована XXVI з'їздом КПРС. На мій погляд, зараз варто провести таке глибоке і неквапливе обговорення основ теорії управління процесами суспільної природи, яке пов'язувало б загальні методологічні аспекти марксистської теорії з конкретною практикою господарського управління.

Доцільно показати, як всі ці питання пов'язуються в єдине ціле і яке місце займають і повинні займати в практиці управління ті можливості, які надають нам науково-технічна революція і обчислювальна техніка.

В цьому плані вже багато зроблено і зрозуміле, але багато ще треба додумати і вдосконалити «Фахівці-машіннікі», що займаються питаннями автоматизації управління і проектування, все ще стикаються з деякими труднощами Не так впроваджуються АСУ, як би їм хотілося, а ефективність впроваджених АСУ НЕ та, на яку вони розраховували Іноді їм важко знаходити спільну мову з практиками, з людьми, відповідальними за прийняття управлінських рішень. - Їх часто звинувачують в зайвому теоретизування, в невиправданому ускладненні проблеми і т. Д. З іншого боку, стикаючись з людьми, які займаються методологічними аспектами проблеми соціального управління, вони теж знаходять взаєморозуміння аж ніяк не просто А ясно, що вимоги практики господарського управління та методологічні основи соціального і господарського управління повинні мати загальнозрозумілою фундамент, на якому і створювалися б системи автоматизації управління Одним словом, очевидна необхідність союзу разнообр зних аспектів проблеми управління Ми повинні навчитися дивитися на проблему управління в цілому, забезпечити найкраще її рішення в умовах мінливої ​​ситуації «Серединна» положення «машинних математиків» дає нам для цього певні шанси Питання управління централізованим народногосподарським органом відносяться до числа найважливіших теоретичних і практичних проблем, що стоять перед усіма країнами соціалізму Цей факт не раз підкреслювався партійними документами, він випливає з самої суті соціалістичної держави і є ледствии закону планомірності розвитку соціалістичного господарства.

З моменту свого виникнення перед нашою державою постало безпрецедентне завдання - створення системи, здатної управляти економікою і суспільним розвитком грандіозної країни.

В історії людського суспільства створення керуючих структур завжди займало важливе місце. Відображаючи насамперед інтереси панівних класів, організаційні керуючі структури одночасно цементировали національні, державні, етнічні спільноти. Разом з тим вони вирішували, як правило, дуже обмежені завдання. В основному мова йшла про створення боєздатної армії, сильного державного апарату, здатного виконувати волю вождя, монарха або диктатора і поширювати свою владу на навколишні країни і народи. В значно меншій мірі керуючі структури були пов'язані з економічним розвитком країни. Держава не втручалася безпосередньо в управління економікою. Звичайно, існувала певна економічна політика. Вона проявлялася насамперед у створенні фіскальної системи, стягувати податки і податі. Але народне господарство для керівників вищого рангу було другим планом. Та інакше і бути не могло, приватна власність породжувала стихію підприємництва, яку в принципі було неможливо підпорядкувати цілеспрямованому розвитку. У кращому випадку вона залишала своєї держави або государю можливість складати державні акти, здатні в дуже обмежених розмірах впливати на розвиток продуктивних сил, але не планувати суспільний розвиток. Так що в докапиталистическую епоху вплив держави на економіку носило непрямий характер через особливості зовнішньої і внутрішньої політики, яка в тій чи іншій мірі відповідала інтересам правлячого класу.

Роль питань управління почала змінюватися в XIX столітті, і зараз вони займають значне місце в життєдіяльності капіталістичного суспільства: не випадково цим проблемам на Заході присвячується велика література. Правильне з точки зору капіталістичної економіки рішення управлінських проблем буває зазвичай вирішальним фактором у процвітанні тієї чи іншої фірми. І одночасно мало не 90 відсотків банкрутств наслідок помилок в управлінні або некомпетентності керівництва, тобто в кінцевому рахунку теж помилкових рішень. Жорсткість відбору при капіталістичному способі виробництва породжує підвищену зацікавленість керуючих у вдосконаленні управління. Але управління економікою там і зараз продовжує носити обмежений характер: ця дія спрямована насамперед на окрему фірму, підприємство, в крайньому випадку - корпорацію.

І закінчується на виробничих і комерційних аспектах. Може бути, лише в сфері оборони і оборонного бізнесу управління економікою виходить на загальнонаціональний рівень.

І взагалі до певної пори не мало сенсу говорити про управління народногосподарським організмом країни як єдиним цілим, говорити про управління розвитком суспільства. Тільки після перемоги Великої Жовтневої соціалістичної революції вперше в історії людства виникає реальна можливість цілеспрямованого розвитку народного господарства і суспільства в цілому.

Але одна справа можливість, а інше - реалізація цієї можливості. Коли після важкої громадянської війни і розрухи, ступінь якої зараз нам навіть важко собі уявити, партія розпочала свою творчу діяльність, вона зіткнулася з фантастичними труднощами. Не було зразків, яким можна було б слідувати і які допомогли б вирішувати конкретні питання господарського будівництва. Все доводилося починати з нульового рівня.

І партія блискуче впоралася зі стояли тоді перед нею завданнями. Досвід перших двох десятиліть радянської влади - я не раз буду на цьому наголошувати - це неоціненний джерело ідей, творчих ідей комуністичного будівництва, фундамент всього подальшого досвіду.

Апарат управління царської Росії довелося зруйнувати практично повністю. І в небачено короткий термін були створені нові інститути влади, новий апарат, який продемонстрував свою дивовижну ефективність.

Але проблеми організації і управління володіють однією особливістю - вони ніколи не можуть бути вирішені до кінця. Життя весь час йде вперед. Щось старіє, щось народжується. Одним словом, те, що було добре вчора, сьогодні може вже затримувати розвиток, стати шкідливим. Потрібен безперервний творчий пошук.

Але пошук не з закритими очима, а з глибоким знанням вихідних принципів і накопиченого досвіду. І партія нас весь час закликає до цього пошуку, до пошуку нових форм, до боротьби з віджилим і застарілим.

Питання про безперервне вдосконалення управління ставилося В. І. Леніним з найперших днів Радянської влади. Підкреслимо - безперервному! У перші післяреволюційні роки були створені нові органи влади - Ради. Одночасно створювалися принципи управління промисловістю - виникали наркомати, зовсім несхожі на старі міністерства. І нарешті, був створений орган, який принципово не міг народитися в країні з іншим соціальним ладом, - Державна планова комісія - Держплан. Перші організаційні рішення молодої Радянської влади були успішні, але В. І. Ленін відразу сформулював принцип про необхідність вдосконалення системи управління. І він ніколи не знімали з порядку денного. Це теж один з вихідних принципів, що змушує по-особливому дивитися на всю проблему управління, виділивши її з безлічі інших, принцип, ще раз знайшов своє підтвердження в рішеннях XXVI з'їзду партії, який акцентував увагу на необхідності подальшого розвитку системи управління економікою, подальшого вдосконалення планового початку і господарських механізмів, широкого використання досягнень науки в сфері управління.

Турбота про вдосконалення управління - одна з особливостей нашого життя. Досить переглянути комплект газет, щоб переконатися в тому, що кожен день приносить нам звістки про нові пошуках в справі управління, про нові починаннях. І тим не менше я думаю, що цих нововведень недостатньо для того, щоб встигати за темпами змін умов, які нам диктує життя і науково-технічний прогрес. Вимоги дня завжди обганяють рівень організації управління господарською діяльністю.

Кінець ознайомчого уривка

СПОДОБАЛАСЯ КНИГА?

Микита Миколайович Моїсеєв   ЛЮДИ І КІБЕРНЕТИКА   Ця книга народилася в результаті роздумів про можливий внесок кібернетики в ту діяльність щодо вдосконалення механізмів народногосподарського управління, необхідність якої була так чітко сформульована XXVI з'їздом КПРС
Ця книга коштує менше ніж чашка кави!
ДІЗНАТИСЬ ЦІНУ

Навигация сайта
Новости
Реклама
Панель управления
Информация