указ
Президента Украины
{Указ утратил силу на основании Указа Президента № 419/2019 от 20.06.2019 }
Об утверждении Положения о Пенсионном фонде Украины
{С изменениями, внесенными Указами Президента
№ 1078/2011 от 29.11.2011
№ 525/2012 от 30.08.2012
№ 141/2013 от 18.03.2013 }
1. Утвердить Положение о Пенсионном фонде Украины (Прилагается).
2. Признать утратившими силу указы Президента Украины согласно перечнем (Прилагается).
3. Кабинету Министров Украины привести в трехмесячный срок свои акты в соответствие с настоящим Указом.
4. Настоящий Указ вступает в силу со дня его опубликования.
Президент Украины
Янукович
г. Киев
6 апреля 2011
№ 384/2011
Утверждено
Указом Президента Украины
от 6 апреля 2011 года № 384/2011
Положение
о Пенсионном фонде Украины
1. Пенсионный фонд Украины является центральным органом исполнительной власти, деятельность которого направляется и координируется Кабинетом Министров Украины через Министра социальной политики Украины (далее - Министр).
{Абзац первый пункта 1 с изменениями, внесенными согласно Указу Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
Пенсионный фонд Украины входит в систему органов исполнительной власти и обеспечивает реализацию государственной политики по вопросам пенсионного обеспечения и ведения персонифицированного учета поступлений от уплаты единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование (далее - единый взнос).
{Абзац второй пункта 1 с изменениями, внесенными согласно Указу Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
2. Пенсионный фонд Украины в своей деятельности руководствуется Конституцией Украины и законами Украины, актами Президента Украины и Кабинета Министров Украины, приказами Министерства социальной политики Украины (далее - Министерство), другими актами законодательства Украины, а также поручениями Президента Украины и Министра.
3. Основными задачами Пенсионного фонда Украины являются:
реализация государственной политики по вопросам пенсионного обеспечения и ведения персонифицированного учета поступлений от уплаты единого взноса;
{Абзац второй пункта 3 с изменениями, внесенными согласно Указу Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
внесение предложений Министру по формированию государственной политики по вопросам пенсионного обеспечения и ведения учета лиц, подлежащих общеобязательному государственному социальному страхованию;
{Абзац третий пункта 3 с изменениями, внесенными согласно Указу Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
руководство и управление солидарной системой общеобязательного государственного пенсионного страхования;
назначении (перерасчете) пенсий, ежемесячного пожизненного денежного содержания судьям в отставке и подготовка документов для их выплаты;
обеспечение своевременного и в полном объеме финансирования и выплаты пенсий, пособий на погребение, других выплат, которые согласно законодательству осуществляются за счет средств Пенсионного фонда Украины и других источников, определенных законодательством;
эффективное и целевое использование средств, совершенствование методов финансового планирования, отчетности и системы контроля за расходованием средств;
обеспечение поступлений от уплаты сбора на общеобязательное государственное пенсионное страхование, ведение учета этих поступлений, других средств в соответствии с законодательством и осуществления контроля за их уплатой, обеспечения ведения реестра застрахованных лиц;
{Абзац восьмой пункта 3 в редакции Указа Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
выполнение других задач, определенных законами Украины и возложенных на Пенсионный фонд Украины Президентом Украины.
4. Пенсионный фонд Украины в соответствии с возложенными на него задачами:
1) изучает и анализирует ситуацию в сфере пенсионного обеспечения, обеспечивает проведение ежегодных актуарных расчетов финансового состояния системы общеобязательного государственного пенсионного страхования;
2) разрабатывает проект бюджета Пенсионного фонда Украины составляет отчет о его исполнении и представляет их в установленном порядке Министру для внесения на рассмотрение Кабинета Министров Украины, осуществляет эффективное распределение финансовых ресурсов для пенсионного обеспечения;
3) организует работу по формированию, автоматизированной обработки информации в системе Пенсионного фонда Украины;
{Подпункт 3 пункта 4 с изменениями, внесенными согласно Указу Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
4) осуществляет меры по обеспечению доступа к данным реестра застрахованных лиц;
{Подпункт 4 пункта 4 с изменениями, внесенными согласно Указу Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
5) организует, координирует и контролирует работу главных управлений Пенсионного фонда Украины в Автономной Республике Крым, областях, городах Киеве и Севастополе, управлений по районам, городам, районам в городах, а также управлений в городах и районах (далее - территориальные органы) относительно:
{Абзац первый подпункта 5 пункта 4 с изменениями, внесенными согласно Указу Президента № 525/2012 от 30.08.2012 }
обеспечение соблюдения предприятиями, учреждениями, организациями и гражданами актов законодательства о пенсионном обеспечении;
{Абзац второй подпункта 5 пункта 4 с изменениями, внесенными согласно Указу Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
{Абзац третий подпункта 5 пункта 4 исключено на основании Указа Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
обеспечение поступлений от уплаты сбора на общеобязательное государственное пенсионное страхование, ведение учета этих поступлений, других средств в соответствии с законодательством, обеспечение ведения реестра застрахованных лиц;
{Абзац четвертый подпункта 5 пункта 4 в редакции Указа Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
осуществление контроля за соблюдением законодательства об общеобязательном государственном пенсионном страховании, правильностью начисления, исчисления, полнотой и своевременностью уплаты страховых взносов на общеобязательное государственное пенсионное страхование (далее - страховые взносы) и других платежей, за достоверностью представленных сведений о лицах, подлежащих общеобязательному государственному социальному страхованию, назначением (перерасчетом) и выплатой пенсий, ежемесячного пожизненного денежного содержания судьям в отставке и другими выплатами, я ки в соответствии с законодательством осуществляются за счет средств Пенсионного фонда Украины, других источников, определенных законодательством;
{Абзац пятый подпункта 5 пункта 4 с изменениями, внесенными согласно Указу Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
взыскания в предусмотренном законодательством порядке своевременно не начисленных и / или не уплаченных сумм страховых взносов и других платежей;
{Абзац шестой подпункта 5 пункта 4 с изменениями, внесенными согласно Указу Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
применения финансовых санкций, предусмотренных законом;
назначения (перерасчета) и выплаты пенсий и ежемесячного пожизненного денежного содержания судьям в отставке;
обеспечение своевременного и в полном объеме финансирования и выплаты пенсий, пособий на погребение и других выплат, которые согласно законодательству осуществляются за счет средств Пенсионного фонда Украины и других источников, определенных законодательством;
учета средств Пенсионного фонда Украины, ведение статистической и бухгалтерской отчетности;
предоставление страхователям и застрахованным лицам информации, определенной законодательством;
6) обеспечивает проведение конкурсного отбора банков, осуществляющих выплату и доставку пенсий;
7) принимает в соответствии с законодательством и международными договорами Украины мероприятий к переводу пенсий гражданам, выехавшим на постоянное место жительства за границу, и выплаты пенсий пенсионерам иностранных государств, постоянно проживающих в Украине;
8) осуществляет в пределах своих полномочий контроль за целевым использованием средств Пенсионного фонда Украины, других средств, предназначенных для выплаты пенсий и ежемесячного пожизненного денежного содержания судьям в отставке;
9) анализирует и прогнозирует поступление средств от уплаты единого взноса, организует взаимодействие и обмен информацией с Министерством доходов и сборов Украины и другими государственными органами по вопросам начисления и уплаты единого взноса, персонифицированного учета поступлений от уплаты единого взноса, расчета показателей средней заработной платы работников для назначения пенсии;
{Подпункт 9 пункта 4 в редакции Указа Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
10) представляет в установленном законодательством порядке Министерству предложения по изменению размера единого взноса и по распределению средств от его уплаты, направляемых на общеобязательное государственное пенсионное страхование;
11) подает Министерству предложения по применению законодательства о ведении учета застрахованных лиц в системе общеобязательного государственного социального страхования и вместе с Министерством дает разъяснения по вопросам назначения, перерасчета и выплаты пенсий;
{Подпункт 11 пункта 4 в редакции Указа Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
12) устанавливает и поддерживает международные связи с международными организациями по согласованию с Министром заключает соглашения с соответствующими органами иностранных государств о сотрудничестве в сфере пенсионного обеспечения и по другим вопросам, относящимся к компетенции Пенсионного фонда Украины;
13) организует профессиональную подготовку и повышение квалификации работников Пенсионного фонда Украины, обобщает и распространяет прогрессивные формы и методы работы;
14) вносит предложения Министерству и другим центральным органам исполнительной власти по разработке прогнозных показателей экономического и социального развития Украины и проекта Государственного бюджета Украины, Министерству доходов и сборов Украины - относительно ведения учета уплаты единого взноса, формирования и представления отчетности в части ведения учета застрахованных лиц в системе общеобязательного государственного социального страхования;
{Подпункт 14 пункта 4 с изменениями, внесенными согласно Указу Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
15) проводит в пределах своих полномочий информационно-разъяснительную работу среди населения;
16) готовит отчетность, предусмотренную законодательством;
17) осуществляет другие полномочия, определенные законами Украины и возложенные на Пенсионный фонд Украины Президентом Украины.
5. Пенсионный фонд Украины с целью организации своей деятельности:
1) обобщает практику применения законодательства по вопросам, относящимся к его компетенции, разрабатывает предложения по совершенствованию законодательных актов, актов Президента Украины, Кабинета Министров Украины, нормативно-правовых актов Министерства и в установленном порядке представляет их Министру;
2) осуществляет в установленном порядке отбор кадров в аппарат Пенсионного фонда Украины и на руководящие должности в главных управлениях Пенсионного фонда Украины в Автономной Республике Крым, областях, городах Киеве и Севастополе, формирует в установленном порядке кадровый резерв на соответствующие должности, организует работу по подготовке, переподготовки и повышения квалификации государственных служащих аппарата Пенсионного фонда Украины;
3) обеспечивает в пределах полномочий осуществление мероприятий по предотвращению коррупции и контроль за их осуществлением в аппарате Пенсионного фонда Украины, его территориальных органах;
4) организует планово-финансовую работу в аппарате Пенсионного фонда Украины, его территориальных органах, на предприятиях, в учреждениях и организациях, которые принадлежат к сфере его управления, осуществляет контроль за использованием финансовых и материальных ресурсов, обеспечивает организацию и совершенствование бухгалтерского учета;
5) выполняет в пределах полномочий функции по управлению объектами государственной собственности, которые принадлежат к сфере его управления;
6) организует рассмотрение обращений граждан по вопросам, связанным с деятельностью Пенсионного фонда Украины;
7) обеспечивает в пределах полномочий реализацию государственной политики относительно государственной тайны и информации с ограниченным доступом, контроль за ее сохранением в аппарате Пенсионного фонда Украины;
8) обеспечивает в пределах своих полномочий выполнение задач мобилизационной подготовки и мобилизационной готовности государства;
9) организует ведение делопроизводства и архива в аппарате Пенсионного фонда Украины в соответствии с установленными правилами.
6. Пенсионный фонд Украины для выполнения возложенных на него задач имеет право:
1) привлекать специалистов центральных и местных органов исполнительной власти, ученых, представителей институтов гражданского общества (по согласию) для рассмотрения вопросов, относящихся к компетенции Пенсионного фонда Украины;
2) получать в установленном законодательством порядке безвозмездно от министерств, других центральных и местных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления необходимые для выполнения возложенных задач информацию, документы и материалы, в частности от органов статистики - статистические данные;
3) пользоваться соответствующими информационными базами данных государственных органов, государственными, в том числе правительственными, системами связи и коммуникаций, сетями специальной связи и другими техническими средствами;
4) созывать в установленном порядке совещания по вопросам, относящимся к компетенции Пенсионного фонда Украины;
5) проводить плановые, а в случаях, предусмотренных законом, внеплановые проверки на предприятиях, в учреждениях и организациях, у физических лиц - предпринимателей бухгалтерских книг, отчетов, смет и других документов, связанных с начислением, исчислением и уплатой страховых взносов, назначению пенсий, ежемесячного пожизненного денежного содержания судьям в отставке, и получать необходимые объяснения, справки и сведения (в частности, письменные) по вопросам, возникающим во время таких проверок;
{Подпункт 5 пункта 6 с изменениями, внесенными согласно Указу Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
6) требовать от руководителей и других должностных лиц предприятий, учреждений, организаций, а также от физических лиц - предпринимателей устранения выявленных нарушений законодательства о порядке начисления, исчисления и уплаты страховых взносов, осуществления финансовых операций со средствами Пенсионного фонда Украины и порядок их использования;
{Подпункт 6 пункта 6 с изменениями, внесенными согласно Указу Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
7) изымать в установленном законодательством порядке у предприятий, учреждений и организаций, физических лиц - предпринимателей копии документов, подтверждающих занижение размера заработной платы (дохода) и других выплат, на которые начисляются страховые взносы, или нарушение порядка использования средств Пенсионного фонда Украины;
{Подпункт 7 пункта 6 с изменениями, внесенными согласно Указу Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
8) проводить проверку целевого использования средств Пенсионного фонда Украины;
9) обращаться в хозяйственные суды с заявлениями о возбуждении дел о банкротстве в случаях и порядке, предусмотренных законом;
{Подпункт 9 пункта 6 с изменениями, внесенными согласно Указу Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
10) поднимать в установленном законом порядке вопрос о привлечении к ответственности лиц, виновных в нарушении законодательства об общеобязательном государственном пенсионном страховании;
{Подпункт 10 пункта 6 с изменениями, внесенными согласно Указу Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
11) обращаться в установленном законом порядке в соответствующие правоохранительные органы в случае выявления фактов нарушения порядка начисления, исчисления и уплаты страховых взносов;
{Подпункт 11 пункта 6 с изменениями, внесенными согласно Указу Президента № 141/2013 от 18.03.2013 }
12) получать кредиты в учреждениях банков в порядке, определенном законодательством.
7. Пенсионный фонд Украины осуществляет свои полномочия непосредственно и через образованные в установленном порядке территориальные органы.
8. Пенсионный фонд Украины при выполнении возложенных на него задач взаимодействует в установленном порядке с другими органами исполнительной власти, вспомогательными органами и службами, образованными Президентом Украины, с органами местного самоуправления, соответствующими органами иностранных государств и международных организаций, предприятиями, учреждениями, организациями, а также всеукраинскими объединениями профсоюзов, всеукраинскими объединениями работодателей.
9. Пенсионный фонд Украины в пределах своих полномочий, на основе и во исполнение Конституции и законов Украины, актов и поручений Президента Украины, актов Кабинета Министров Украины, приказов Министерства и поручений Министра издает акты организационно-распорядительного характера, Председатель правления Пенсионного фонда Украины подписывает и организует и контролирует их выполнение.
Проекты нормативно-правовых актов Пенсионного фонда Украины согласовываются с Министерством.
Нормативно-правовые акты Пенсионного фонда Украины подлежат государственной регистрации в порядке, установленном законодательством.
10. Руководство деятельностью Пенсионного фонда Украины осуществляет правление Пенсионного фонда Украины, численность и персональный состав которого утверждается Кабинетом Министров Украины.
Председатель правления Пенсионного фонда Украины имеет двух заместителей, в том числе одного первого.
{Пункт 10 дополнен новым абзацем согласно Указу Президента № 1078/2011 от 29.11.2011 }
Председатель правления Пенсионного фонда Украины и его заместители назначаются на должности по представлению Премьер-министра Украины, внесенному на основании предложений Министра, и освобождаются от должностей Президентом Украины.
11. Правление Пенсионного фонда Украины:
1) определяет текущие и перспективные задачи Пенсионного фонда Украины;
2) утверждает по согласованию с Министром годовой план работы Пенсионного фонда Украины, мероприятия по реализации основных направлений и приоритетных целей его деятельности в соответствии с определенными задачами;
3) принимает в пределах своих полномочий постановления, утверждает положения, инструкции и другие нормативно-правовые акты Пенсионного фонда Украины;
4) заслушивает отчеты руководителей главных управлений Пенсионного фонда Украины в Автономной Республике Крым, областях, городах Киеве и Севастополе о результатах их деятельности;
5) утверждает положения о территориальных органах Пенсионного фонда Украины;
6) утверждает уставы (положения) предприятий, учреждений и организаций, относящихся к сфере управления Пенсионного фонда Украины, контролирует соблюдение их требований;
7) принимает решения по другим вопросам деятельности Пенсионного фонда Украины.
Заседание правления Пенсионного фонда Украины созывается по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал. Правление правомочно принимать решения при наличии на заседании не менее двух третей от его состава. Решения принимаются большинством голосов присутствующих на заседании членов правления.
12. Председатель правления Пенсионного фонда Украины:
1) обеспечивает выполнение Пенсионным фондом Украины и его территориальными органами Конституции и законов Украины, актов и поручений Президента Украины, актов Кабинета Министров Украины, приказов Министерства по вопросам, относящимся к сфере деятельности Пенсионного фонда Украины и поручений Министра;
2) вносит на рассмотрение Министра предложения по формированию государственной политики в сфере пенсионного обеспечения и социального страхования и разработаны Пенсионным фондом Украины проекты законов, актов Президента Украины, Кабинета Министров Украины, нормативно-правовых актов Министерства по вопросам, относящимся к сфере деятельности Пенсионного фонда Украины ;
3) отчитывается перед Министром о выполнении годового плана работы Пенсионного фонда Украины и возложенных на него задач, об устранении нарушений и недостатков, выявленных при проведении проверок деятельности Пенсионного фонда Украины, его территориальных органов, а также о привлечении к ответственности должностных лиц, виновных в допущенных нарушениях;
4) вносит Министру предложения по кандидатурам на должности своих заместителей;
5) утверждает по согласованию с Министром структуру аппарата Пенсионного фонда Украины, утверждает положения о структурных подразделениях аппарата Пенсионного фонда Украины;
6) назначает на должности и освобождает от должностей по согласованию с Министром руководителей и заместителей руководителей структурных подразделений аппарата Пенсионного фонда Украины, назначает на должности и освобождает от должностей других государственных служащих и работников аппарата Пенсионного фонда Украины;
7) вносит Министру предложения по предельной численности работников аппарата Пенсионного фонда Украины;
8) назначает на должности по согласованию с Министром и председателями соответствующих местных государственных администраций, освобождает по согласованию с Министром от должностей начальников главных управлений Пенсионного фонда Украины в Автономной Республике Крым, областях, городах Киеве и Севастополе, назначает на должности и освобождает от должностей по согласованию с Министром их заместителей;
9) утверждает штатные расписания и сметы главных управлений Пенсионного фонда Украины в Автономной Республике Крым, областях, городах Киеве и Севастополе;
10) утверждает распределение обязанностей между своими заместителями;
11) обеспечивает взаимодействие Пенсионного фонда Украины со структурным подразделением Министерства, определенным Министром ответственным за взаимодействие с Пенсионным фондом Украины;
12) обеспечивает соблюдение установленного Министром порядке обмена информацией между Министерством и Пенсионным фондом Украины и своевременность ее представления;
13) проводит личный прием граждан;
14) созывает и проводит совещания по вопросам, относящимся к компетенции Пенсионного фонда Украины;
15) представляет в установленном порядке Пенсионный фонд Украины в отношениях с другими государственными органами, органами власти Автономной Республики Крым, органами местного самоуправления, предприятиями, учреждениями и организациями в Украине и за ее пределами;
16) дает в пределах полномочий обязательные к исполнению государственными служащими и работниками аппарата Пенсионного фонда Украины и его территориальными органами поручения;
17) обеспечивает выполнение решений правления Пенсионного фонда Украины;
18) издает приказы по вопросам, не относящимся к компетенции правления Пенсионного фонда Украины;
19) распоряжается в пределах своих полномочий средствами Пенсионного фонда Украины;
20) осуществляет иные полномочия в соответствии с законодательством.
13. Для рассмотрения научных рекомендаций и проведения профессиональных консультаций по основным вопросам деятельности в Пенсионном фонде Украины могут образовываться постоянные или временные консультативные, совещательные органы.
Решение о создании и ликвидации коллегии, постоянных или временных консультативных, совещательных органов, их количественный и персональный состав, положение о них утверждаются Председателем правления Пенсионного фонда Украины.
14. Предельная численность работников Пенсионного фонда Украины утверждается Кабинетом Министров Украины.
Структура аппарата Пенсионного фонда Украины утверждается Председателем правления Пенсионного фонда Украины по согласованию с Министром.
Штатное расписание, смету аппарата Пенсионного фонда Украины утверждаются Председателем правления Пенсионного фонда Украины по согласованию с Министерством финансов Украины.
Пенсионный фонд Украины является юридическим лицом, имеет печать с изображением Государственного Герба Украины и своим наименованием, собственные бланки, счета в органах Государственной казначейской службы Украины и уполномоченных банках.
глава Администрации
Президента Украины
Левочкин
утверждено
Указом Президента Украины
от 6 апреля 2011 года № 384/2011
ПЕРЕЧЕНЬ
указов Президента Украины, утративших силу
1. Указ Президента Украины от 1 марта 2001 года № 121 "Об утверждении Положения о Пенсионном фонде Украины".
2. Указ Президента Украины от 24 сентября 2001 года № 887 "О внесении изменений в Положение о Пенсионном фонде Украины".
3. Указ Президента Украины от 22 июня 2002 года № 576 "О внесении изменений в Положение о Пенсионном фонде Украины".
4. Пункт 2 статьи 1 Указом Президента Украины от 12 января 2004 года № 34 "О внесении изменений в некоторые указы Президента Украины и признании утратившим силу Указа Президента Украины от 25 мая 1998 года № 506".
5. Пункт 35 изменений, которые вносятся в указы Президента Украины , Утвержденных Указом Президента Украины от 5 марта 2004 года № 280 "О внесении изменений и признании утратившими силу некоторых указов Президента Украины".
6. Пункт 2 изменений, которые вносятся в некоторые указы Президента Украины , Утвержденных Указом Президента Украины от 31 августа 2005 года № 1224 "О внесении изменений и признании утратившими силу некоторых указов Президента Украины".
глава Администрации
Президента Украины
Левочкин
